一、起草背景
为加强预算资金管理，进一步规范预算资金使用，提高
财政 资金使用效益，我乡积极组织，对 2023 年度本单位
整体支出进行了绩效自评。
二、部门概况
（一）基层组织基本情况
青板乡人民政府总面积约 71 平方公里，辖 6 个行政村，
共 133 个村民小组，约 5518 户，总人口约 20473 人。
（二）乡干部职工情况
纳入本套部门决算汇编范围的单位共 1 个，包括：横峰
县青板乡人民政府。
本部门 2023 年年末编制人数 48 人，其中行政编制 23
人，事业编制 25 人；年末实有人数 66 人，其中在职人员 48
人，离休人员 1 人，退休人员 17 人；年末学生人数 0 人。
与 2022 年决算相比增加了 7 人，今年新招录公务员 5 人，
招录事业编制 1 人，三支一扶人员转正 1 人。
（三）当年部门（单位）履职总体目标、工作任务。
1、继续加大特色乡镇建设力度，壮大工业经济规模。
2、着力构建服务平台，全面提升服务质量。
3、保持打击治理电信网络新型违法犯罪高压态势，
积极打造诚信乡镇形象。
4、统筹全乡发展规划,坚持“八个一”项目建设。
5、实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔
接，推动实现共同富裕。
（四）当年部门（单位）年度整体支出绩效目标。
1、落实好上级各项方针政策；
2、严格按照财务规章制度做好各项支出
3、加快推进小城镇建设，改善待遇民生项目。
4、做好打击违法犯罪工作，保护群众生命财产安全。
（五）部门（单位）预算绩效管理开展情况。
1、加强预算编制绩效管理。一方面，强化项目绩效
目标。对我乡的预算项目进行全面梳理、加强审核、合理
保障，所有项目必须有明细的资金测算,有具体内容。
2、强化预算绩效管理意识。落实全过程预算绩效管
理改革工作要求。认真履行预算绩效管理主体责任，采取
有效措施，抓好预算管理的事前、事中、事后三个关键环
节的绩效目标管理、绩效运行跟踪管理和绩效评价管理工
作。
3、充分利用预算绩效评价结果。强化评价结果，抓
好整改跟踪落实、强化评价结果应用、突出绩效问责等方
面扩大运用范围，增强运用效力。对评价中发现的问题及
时整改。加强绩效管理信息公开。建立内部控制制度，加
强对预算、收入、支出的管理，定期公布预算绩效管理工
作进展情况，扩大预算绩效管理工作的影响面和社会认知
度，为预算绩效管理工作营造良好的社会氛围。
（六）社会满意度及可持续性影响各项工作得到群众高
度认可。
三、问题、纠偏措施和建议
（一）存在的问题
1、部分项目资金支付进度滞后。
2、预算绩效管理理念有待提高。
（二）改进措施
1、科学合理编制预算，严格执行预算。进一步提高预
算编制到位率，做准做全基本支出预算，做全项目支出预算，
加强预算支出的审核、跟踪及预算执行情况分析，提高预算
编制严谨性和可控性。
2、进一步加强项目资金管理。严格实行项目管理程序
化，实现项目申报、实施、拨付、评价全流程监督与控制，
规范专项资金管理，提高专项资金的使用效益。
3、进一步完善内部管理制度，提升管理效能，更好地
履行生态文明建设职能。